热射病给防暑高敲响了警钟

36.1℃！36.2℃！37℃！上海连续3天高温。昨日，奉贤区一名男子突然晕倒在路边，路人将其送往医院后，随即被医生诊断为“热射病”。该男子目前仍然处于昏迷中。该病是中暑最严重的一种类型，如不及时救治，死亡率高达40%～50%。(7月3日《东方早报》)

所谓“热射病”，即因高温引起的人体体温调节功能失调，体内热量过度积蓄，从而引发神经器官受损的重症中暑。“热射病”患者出现剧烈头痛、头晕、呕吐、高热、无汗、口干、昏迷、呼吸衰竭等现象，体温高达40℃以上，严重时导致脏器衰竭甚至死亡。以往“热射病”患者大多出现在三伏天后，而今年首例“热射病”的出现，显然是由于高温天气来得早。刚刚进入七月，高温已经肆虐，大半个中国热浪滚滚。以上海为例，未来6天，仍将持续高温天气，明后天可能冲上38℃。

今年“热射病”的提前出现，也给防暑高敲响了警钟。高温保护是年年夏季热议的话题。高温保护不仅是高温津贴，更指错峰施工乃至停止施工等“高温假”。高温津贴成为“听说过，没见过”的画饼，然而有了高温津贴，更须有“高温假”。实际上，高温津贴更是员工应享的福利，但它并不能直接形成“高温保护”，保护高温下劳动者的健康。换句话讲，即使发了高温津贴，如果仍让员工在高温环境下“战高温、斗酷暑”，员工的健康乃至生命还是处于危险中。机器在高温环境下运转尚且要有良好的冷却系统，人非机器，血肉之躯怎么顶得住酷暑中高强度的作业？

酷热之下，没有“高温保护”的员工，“热坏”乃至“热死”的危险几乎是如影随形。天气酷热非人力所能改变，但不让“热坏人”、“热死人”却是应该做到的——错峰施工乃至停止施工，就是为了防止“热坏人”、“热死人”。况且，不能“热死人”，决不只是指人不死——重症中暑的“热坏人”，尽管人未死，却很难避免身体器官的不可逆性损害。因此，在高温天气，调整或缩短工作时间，避开最热的时段，比起高温津贴等措施，无疑是更有效，也是最有效的“高温保护”。

劳动者更需要的“高温保护”是高温停工。除了无法停工的特殊行业，当气温到达一定程度时，应在高温时段停止作业，用人单位不得因高温停止工作、缩短工时而扣除或降低劳动者工资。而必须连续运转的特殊行业，也应采取人员轮流作业的方式保护员工。这几年，每个地方的劳动部门都制有“防暑令”，明确规定了高温保护的“费”和“假”。现在要关注的问题是，不但要足够发放“高温费”，还要看发了“高温费”的用工单位，会不会认为已经发了这个钱了，于是再热也不错峰不停工。而要防止这种情况发生，有关部门必须加强监管，保证规定得到落实。(四川新闻网太阳鸟时评)